DEPENDENTES SECUNDÁRIOS

Conforme deliberado em assembleia geral no dia 1º de dezembro de 2018, o Sintrivest está criando uma nova categoria de dependentes, que engloba familiares de associados que não possuem vínculo empregatício ou não tenham sindicato na sua categoria de trabalho. Cônjuge, filhos maiores de 16 anos, pai, mãe, sogro e sogra, poderão ser cadastrados pelos associados, como Dependentes Secundários, para ter acesso a descontos e convênios do Sintrivest.

Para realização do cadastro, os associados devem procurar o Sindicato, com os seguintes documentos do dependente: Certidão de Nascimento ou RG, CPF, Certidão de Casamento (no caso de cônjuge) e Carteira de Trabalho. Mais informações pelo telefone (47) 3351-1373.

ATENDIMENTO NUTRICIONAL X REEDUCAÇÃO ALIMENTAR

O Sintrivest oferece atendimento nutricional personalizado, com foco em reeducação alimentar, que visa uma alimentação equilibrada de nutrientes para o bom funcionamento do organismo e prevenção de doenças.

Agende uma consulta com a nutricionista Luciana Demarche e aproveite o início do ano para mudar seus hábitos e cuidar da saúde. Dependentes secundários também podem usufruir desses serviços.

Informações sobre valores e agendamento de consultas: (47) 3351-1373.

Sintrivest inicia entrega de kits escolares para associados

Distribuição iniciou dia 21 de janeiro e segue até 15 de fevereiro, na sede do Sindicato

O Sintrivest – Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias do Vestuário de Brusque e Guabiruba, iniciou nesta semana, a distribuição de kits escolares para os associados e associadas que possuem filhos em idade escolar, ou que estejam estudando. A entrega do material está sendo realizada na sede do sindicato, de segunda a sexta-feira, das 8h às 12h e das 13h30 às 18h.

A associada Andreia Berns aproveitou a manhã de terça-feira, 22, para ir ao Sindicato, acompanhada dos filhos Beatriz, de 6 anos, e Heitor, de um ano, para buscar os kits escolares. “Esses itens ajudam muito, porque as crianças gostam bastante de desenhar e pintar, e podem usar esse material também para fazer atividades em casa. E agora o mais novo também começa a ir para a escolinha, então é um benefício importante”, declara Andreia.

A presidente do Sintrivest, Marli Leandro, observa que a entrega do material escolar está entre as principais ações da entidade, realizada há mais de dez anos. “Acreditamos que é uma ajuda importante para os associados que possuem filhos em idade escolar ou que estejam estudando. Várias pessoas já estão vindo fazer a retirada dos kits, que são montados de acordo com a idade da criança. Tem kit para quem está frequentando desde a educação infantil até a faculdade. É um momento que as crianças gostam de vir junto e é muito legal ver o quanto elas curtem ganhar os materiais escolares. Essa é uma das primeiras atividades desse ano e estamos com uma expectativa positiva para 2019. Queremos ampliar e melhorar os serviços e benefícios oferecidos aos associados e seus familiares”, descreve Marli.

Para ter acesso ao benefício, é necessário que o trabalhador apresente a carteirinha de sócio, que deve estar em dia, com seus dependentes devidamente atualizados. Caso não esteja atualizada, é necessário levar a última folha de pagamento, para que a revalidação seja feita na hora, e o kit possa ser retirado. Os associados que estiverem cursando o ensino médio ou superior, ou realizando outro curso, devem apresentar o comprovante de matrícula para retirar seu kit. Mais informações podem ser obtidas pelo telefone (47) 3351-1373.

     

Entrega de Material Escolar

A partir da próxima semana, o Sintrivest estará fazendo a entrega de material escolar aos associados que estejam estudando ou que possuem filhos em idade escolar. Para retirar, é preciso apresentar a carteirinha em dia e comprovante de matrícula, caso o material seja para uso próprio.

Presidente do Sintrivest faz balanço do ano de 2018

Apesar de ter sido um ano difícil economicamente, Sindicato manteve equilíbrio financeiro e garantiu todos os benefícios previstos aos associados

 

Ao fazer um balanço do ano de 2018 e analisar os principais desafios e conquistas do Sintrivest – Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias do Vestuário de Brusque e Guabiruba, a presidente da entidade Marli Leandro, considerou o saldo positivo, considerando que o Sindicato manteve o equilíbrio financeiro e garantiu todos os benefícios previstos aos associados, apesar da instabilidade econômica do país.

“Foi um ano difícil devido a vários acontecimentos em nível federal que influenciaram localmente. A entrada em vigor da reforma trabalhista, já em novembro de 2017, trouxe consequências desde o início deste ano, com a questão das contribuições sindicais. Fizemos uma assembleia que demandou muito debate e se decidiu pela manutenção da cobrança mesmo porque esses recursos estão diretamente ligados aos benefícios que são oferecidos aos associados, então não tinha como ser diferente. E ao contrário do que propagavam, a reforma trabalhista não aumentou o número de empregos. Aliás, vimos o desemprego crescer ao longo do ano. Tivemos ainda a greve dos caminhoneiros que repercutiu economicamente, prejudicando muitas empresas e consequentemente, muitos trabalhadores. O processo eleitoral também acabou travando algumas coisas. A maioria dos investidores ficou apreensiva e resolveu esperar o resultado das eleições para definir o que iria fazer, o que acabou influenciando todos os setores. Nossa negociação coletiva, por conta do baixo índice de inflação, infelizmente, acabou não garantindo uma segurança aos trabalhadores, já que as pessoas perderam o poder de compra. Alguns itens como energia, gás e combustível tiveram reajustes de até 30%, enquanto que o salário aumentou 3%, e isso acaba prejudicando consideravelmente a economia das famílias”, considera Marli.

A presidente do Sintrivest destaca que mesmo com tantos desafios, a entidade conseguiu fechar o ano de forma equilibrada. “Atravessamos 2018 sem cortar nenhum benefício, tendo que fazer alguns ajustes para terminar o ano. E para 2019, debatemos em assembleia algumas medidas que serão colocadas em prática para manter a saúde financeira do Sintrivest. Aprovamos um ajuste das mensalidades e a criação de uma nova categoria de dependentes, onde familiares de associados terão acesso a descontos e convênios do Sindicato. A partir de fevereiro de 2019, o Sindicato vai implantar novos serviços, na sede em Brusque e no município de Guabiruba. Vamos dar um salto bem importante no sentido de agregar mais benefícios aos associados. Não sabemos como irá se comportar a economia do país e outras questões a partir de 1º de janeiro. Temos uma certa preocupação e a classe trabalhadora deve se manter vigilante. O Sintrivest vai continuar firme na luta e sempre à disposição dos trabalhadores do setor do vestuário. É fundamental que todos estejam conosco. Quem não é associado, está convidado a vir conhecer o trabalho feito pelo Sindicato e se associar. Os trabalhadores precisam estar mais presentes”, salienta Marli.

Por fim, a presidente do Sintrivest agradece a confiança dos trabalhadores que estiveram junto do Sindicato por mais um ano. “Somos gratos por mais este ano de lutas e conquistas. Desejamos um feliz natal e feliz ano novo junto de seus familiares e amigos, e boas férias para quem tiver férias. Esperamos fazer um ótimo 2019 juntos. Precisamos ter esperança e contribuir para as mudanças que queremos. Cada um tem que fazer a sua parte dentro da grande engrenagem que é a sociedade em que vivemos”, completa Marli Leandro.

Cronograma de atendimentos do Sintrivest

O Sintrivest comunica que estará atendendo o público externo até sexta-feira, 21 de dezembro, ao meio dia, e que estará em recesso de 24 de dezembro a 14 de janeiro, retornando às atividades no dia 15 de janeiro, terça-feira.

Atendimentos odontológicos serão feitos até dia 18 de dezembro. Já os atendimentos médicos e reembolsos serão realizados até dia 20 de dezembro.

O Sindicato informa ainda, que a entrega de material de escolar aos associados, terá início no dia 21 de janeiro de 2019. Para fazer a retirada é preciso apresentar a carteirinha e comprovante de matrícula, se for para uso próprio.